住房公积金调整一般在每年7月实行，即以上一年7月1日zhi当年6月30日为一个年度单位进行调整。在每年办理完6月份汇缴业务后，部分单位会根据员工上一自然年度的月平均工资，为员工调整其公积金缴纳基数。
根据《住房公积金管理条例》第十六条的规定，职工住房公积金的月缴存额和单位缴存的住房公积金的月缴存额都受职工本人上一年度月平均工资的影响，随着职工月平均工资的变动，缴纳的公积金金额也会发生变化。
公积金缴纳比例基数
按照国家规定，公积金的缴纳比例较低为5%，较高为12%，单位和职工个人的缴纳比例必须保持一致。缴存基数是按照职工上一个年度平均月薪计算出来的，每年都会进行一次调整，缴存基数的上下限一般基于当地整体薪资水平确定。
公积金一定要交吗
根据住房公积金管理中 心及相关国家法律规定，公司和其员工都要按月向住房公积金缴纳费用，如果公司没有为员工交纳住房公积金就构成了违反法律的行为，员工有权根据法律措施起诉。住房公积金可以用于职工购买住房shou付、装修住房以及支付商品房租金等。职工达到退休年龄或从工作地离开公司后，可向住房公积金申请提取已缴纳公积金。